Le licenciement pour inaptitude physique insuffisamment motivé est sans cause réelle et sérieuse

Historique

• Le licenciement pour inaptitude physique insuffisamment motivé est sans cause réelle et sérieuse
  Publié le : 22/06/2020 22 juin juin 06 2020
  (NPU) Droit social
  
  Un licenciement pour inaptitude physique est sans cause réelle et sérieuse si la lettre le notifiant vise l’inaptitude du salarié et le refus par lui d’une proposition de poste sans mentionner l’im...
  Source : www.efl.fr
  Lire la suite
• CSP : nécessité pour l’employeur d’informer le salarié sur la cause économique de la rupture
  Publié le : 17/06/2020 17 juin juin 06 2020
  (NPU) Droit social
  
  Lorsque le salarié accepte la proposition de contrat de sécurisation professionnelle (CSP), l’employeur doit lui faire connaitre la cause économique du licenciement par écrit durant la procédure de...
  Source : www.actualitesdudroit.fr
  Lire la suite